瑞德林荣获高能创新团队奖
2023年08月25
2023年8月18日，第二届「高能团队奖」评选结果正式揭晓。本届评选共百余家企业报名参赛，其中不乏世界500强企业，和具有时代创新意义的创业团队。瑞德林凭借在管理运营上卓越的创新能力，荣获本届高能创新团队奖。
当天下午，主办方同步举办“2023人才经济论坛”，瑞德林联合创始人、CEO刘建作为特邀嘉宾，在圆桌论坛环节从创业者的角度分享了管理创新和突围破局之道。
1、关于高能团队奖
「高能团队奖」由《哈佛商业评论》中文版携手FESCO联合发起，该奖项的设立基于《哈佛商业评论》中文版对众多知名企业的研究，以及对知名学者访谈达成的基本共识：“团队是组织实现长效发展的重要保障。”
高能团队，特指通过强化高效能、跨专业、跨边界、跨层级，以重点问题为导向，以关键任务和战略性领域为主线，让团队里的任务和人、人和人更加灵活、高能地组织起来。培育高能团队是任何一种组织通过灵活、弹性、活力来应对具高度不确定性、高度动态的环境的最佳实践和必然之举。
第二届高能团队评选于2022年11月正式启动，分为三个阶段，历时八个月，由近三十位组织管理专家以及知名企业人力资源官组成的“高能评审团”通过实地走访和线上调研的方式，从创新能力、战略执行能力、敏捷应对能力、业绩影响能力、团队吸引能力、团队韧性六个维度展开评审。基于严格的评审标准，最终评选出3个高能团队全场大奖及30个单项奖。
2、瑞德林的管理创新
瑞德林的管理创新主要分为四个方面：双长制管理、共生型团队、进化型组织、数字化赋能。双长制管理针对企业战略均衡目标，助力企业实现技术和管理的同步创新；共生型团队实现人才与企业的同步发展，为企业人才储备持续注入活力；进化型组织促进人才战略落地，帮助企业以更加敏捷灵活的方式应对内外部挑战；数字化赋能让组织逐步减少对人力的依赖，在提升组织工作效率的同时降低管理风险，从而实现组织内外部客户的价值最大化。
“双长制”创业
公司自创立以来，便采用“技术+运营”的创新型“双长制”管理模式，形成由首席科学家带领技术团队，由首席执行官带领运营团队的管理机制，让技术专家与管理运营者回归各自专业，互补各自短板，释放各自优势，激发各自潜能，充分尊重技术与管理在商业环境下的现实意义，有效平衡技术逻辑与管理逻辑在创业过程中的决策权重。
共生型团队
合成生物属于多学科交叉型技术，所涉及学科超过15个，是典型的资金密集型和人才密集型行业。每个学科的能力直接影响了研发的高度和产品最终的品质，因此引才、用才和留才成为了合成生物企业发展的关键，而“共生成长”的核心价值体系将企业与人才完美链接，其内涵为“共同成长、相互支持、长期奋斗”。在瑞德林，每一位创业者都是合伙人，该制度让大家在实现财富最大化的道路上奔赴共同的奋斗方向，同时也解决了人才稀缺以及流动性高的问题。
进化型组织
公司采取扁平化的管理制度，使得组织非常敏捷灵活，可随时根据人员、业务和外部环境变化进行调整，实现人员可流动、业务可协同、组织可进化。公司要求全体创业者能上能下、能前能后、能左能右，根据企业发展需求随时适应新岗位。创立至今，组织架构已经历多轮次调整，每次调整均带来了大幅效率提升，为公司业务注入新的活力。经过多次迭代，公司组织架构更加适合该阶段发展需求，EMT 团队对进化型组织高度认可，从被动选择到了主动适应阶段。
数字化赋能
自成立以来，瑞德林高度重视数字化体系建设，组建了全面数字化小组和数据中心，现已实现研发、生产、供应、财务等业务板块的数字化覆盖。仅在研发体系，公司已自主开发十余个覆盖业务全场景的数字化系统，实现了近百个项目的全周期管理，研发效率提升 30%以上。高度数字化已成为瑞德林第二大核心竞争力，让公司在超速发展中仍能保持高效运转，快速顺应组织变革，同时将积累的数据转化为更高的生产力。
3、关于瑞德林
深圳瑞德林生物技术有限公司成立于2017年，是一家以合成生物技术为核心，多学科交叉应用的高新技术企业，专注实现“生命分子”活性原料的研发、生产及销售，致力于成为绿色活性原料全球引领品牌。截止目前，公司已实现数十款绿色活性原料的规模化量产，累计为功效护肤、生物医药、营养健康等领域的超千家品牌及生产企业提供从原料到配方应用、功效和安全评价等全链条专业支持。
“生命分子”是指肽、蛋白、糖、核酸等天然活性成分及其衍生物。它们以氨基酸、核苷酸、糖为基本单元，天然参与生物体内代谢活动，具有明确的作用机理，兼顾安全性与功效性，在各个领域应用潜力巨大。
瑞德林以“绿色科技成就健康生活”为使命，全球率先将合成生物技术应用于“生命分子”活性原料的商业化生产，基于对自然界近4000万种酶和15万条微生物代谢路径的设计与改造，显著降低全流程的制造成本和环境压力，以成本优势持续拓展“生命分子”的应用边界，促进活性原料制造向“绿色、低碳、可循环”方向加速转型。
此次荣获高能创新团队奖，不仅是中国企业界对瑞德林管理体系的认可，也是对瑞德林作为一家创业企业在公司战略和创新能力上的肯定。未来，瑞德林将坚守创业初心，在企业核心价值观的牵引下稳步发展，以商业实践引领行业变革！
